Het verzuimpercentage ligt in Nederland rond de 5%. Dit is verzuim in vele vormen. In het ergste geval leidt het tot langdurig uitval van medewerkers. Gelukkig zijn er manieren om verzuim te beperken of zelfs te voorkomen. Goede verzuimgesprekken kunnen niet alleen verzuim reduceren, maar ook bijdragen aan een betere verbinding met je medewerkers. Zo herken je signalen sneller en ben je in staat om langdurig verzuim te voorkomen. Benieuwd hoe je dit aanpakt? Bekijk ons vernieuwde aanbod verzuimtrainingen.
Leer je hoe je het verzuimpercentage verlaagt en verbeter je jouw skills voor het voeren van verzuimgesprekken.
Deze klassikale training laat je op een praktijkgerichte manier kennismaken met álle relevante wet- en regelgeving.
Krijg praktische tools voor het voeren van verzuimgesprekken alook een update van je verzuimkennis
In deze e-learning maak je kennis met alle relevante wet- en regelgeving rondom ziekteverzuim.
Deze e-learning is geschikt voor iedere medewerker binnen de uitzend- en detacheringsbranche die te maken heeft met verzuimmeldingen en het begeleiden van uitzendkrachten en gedetacheerden tijdens dit proces.
Bekijk onze maatwerktrajecten & incompany mogelijkheden of laat je gegevens achter voor een vrijblijvende adviesgesprek met een van onze accountmanagers.